介護の就職・転職情報:面接でのNGワード

介護の仕事は、多くの人々にとってやりがいのある職業であり、その意義深さは計り知れません。

しかし、介護の就職・転職を考える際には、面接での言葉選びには特に注意が必要です。

今回は、介護の仕事に興味のある方々に向けて、面接で避けるべきNGワードについて、より具体的にお伝えします。

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1.「お金が欲しい」

面接で給与や報酬について尋ねられる際に、少しでも賃金が高いことを希望するというような、表現は避けましょう。

物価高騰に合わせて、大企業を中心に賃金引き上げが話題となっています。

介護士のお給料は「安い」と言われることが多いのは事実です。

その大きな理由に『公定価格』というものが存在します。

公定価格は簡単に言うと「政府が決めた販売価格」です。

介護にかかる報酬は国が厳しく管理しており、一定の金額以上を請求してはいけません。

上記の条件がる事から、一際他法人よりも給与が高い求人は、少し疑ってみる必要があります。

初めに聞いていた金額と違ったり、あまりにも人員不足で運営に支障をきたしている可能性もあります。

それでも、自身の経験や能力・資格に見合った給与については、自ら事前の相場を調べておく必要はあると思います。

介護業界における自らが期待される価値についてはアピールする方が良いでしょう。

具体的な業務に対する価値を示すことが大切です。

2.自分の都合に合わせて働きたい

介護の仕事は利用者及びその家族やケアマネのニーズに即した柔軟な対応が求められます。

面接で「自分の都合に合わせて働きたい」という言葉は、責任感やコミットメントが不十分だと受け取られる可能性があります。

人手不足の介護業界においては、柔軟に勤務時間に対応していく動きはみられますが、それでもシフト勤務で働く職場が多い中、自分だけが希望時間で働くことは困難な事情も考慮し、シフト勤務にある程度協力できるアピールは好印象です。

利用者のために尽力したいという前向きな姿勢を示しめしていきましょう。

3.過去の失敗やトラブルの詳細

一部ではありますが、離職率の高い介護施設も存在していて、勤めていた事業所の職場環境が恵まれていなかったとしても、過去の介護事業所での失敗やトラブルを詳細に語ることは、面接官に不安や疑念を抱かせる可能性があります。

退職理由を聞かれ、自らを正当化したい気持ちはは理解できますが、あえて代わりに、その経験から学んだことや成長した点に焦点を当て、ポジティブな視点で語ることが重要です。

逆説的に伝えると、前職のトラウマがあうようであれば、穏やかな気持ちが沸き上がるまでは、転職活動を行わないことも大切です。

介護業界面接NGワード一覧

未経験者が落ちやすいNGワード

介護業界に未経験で応募する場合、面接官は候補者の意欲や覚悟を確認します。

そのため、「給与が低い」「時間に融通が利くか」「無理な勤務体制は避けたい」といった、個人の都合や給与面にフォーカスした発言は避けるべきです。

落ちる理由に繋がるNGワード

介護業界の面接では、利用者や仲間とのコミュニケーション能力や、柔軟な対応力が重視されます。

そのため、「他の候補者よりも優れている」「自分の都合に合わせて働きたい」といった、協調性や責任感を欠いた発言は落選の要因となります。

受かるために意識したいワード

面接で受かるために意識したいワードは、「利用者の笑顔」「チームワーク」「成長意欲」など、介護業界に適したポジティブなキーワードです。

自己PRや志望動機の中でこれらの言葉を上手に盛り込むことが、合格への第一歩です。

介護業界面接でよく聞かれる質問

介護業界の仕事に関する質問

面接官は、応募者が介護業界に対して理解を深めているかどうかを確認します。

そのため、「介護業界の魅力」「仕事内容」「将来の展望」などについての質問が頻繁に行われます。

応募前に業界の特徴やニーズを把握し、自信を持って答えることが重要です。

合格率や最近の求人情報についての質問

面接官は、応募者が業界の現状やニーズを理解しているかどうかを確認します。

そのため、「合格率や採用基準」「最近の求人動向や人材ニーズ」などについての質問がよく行われます。

事前に情報収集を行い、的確に回答することが大切です。

応募者によくある質問の例文

面接官は、応募者の経歴や志望動機をより深く理解するために、様々な質問を行います。

例えば、「なぜ介護業界に興味を持ったのか」「過去の経験やスキルはどのように活かせると考えているか」など、自己紹介や志望動機に関する質問が一般的です。

これらの質問に対して具体的かつ誠実に答えることが大切です。

まとめ

介護の仕事は、人々の生活に深く関わる貴重な職業です。

自己の価値を適切に伝え、理想の職場を見つけるために、面接での言葉選びには特に注意しましょう。

初めて介護の仕事に就くことを考えられている方は、利用者及び家族から直接「ありがとう」と感謝の言葉をもらえたときに、やりがいを感じることも多いと思います。

ものごとを前向きにとらえることができる人は介護士に合っています。

介護の仕事は必ずしもいいことばかりでありませんが、ネガティブな思考をいつまでも引きずっているとストレスが溜まってしまうので、前向きに気持ちを切り替えられる人が向いていると思います。

次回のブログでも、介護の就職・転職に役立つ情報をお届けします。お楽しみに!

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